扎根土地方参天

缘于对梦想的追求，对人生价值的感悟，满怀激情与梦想，近年来，越来越多的年轻大学生带着使命与信念踏上了乡镇公务员的征程。陌生的乡镇工作环境、陌生的基层情况，千头万绪的基层事务——基层公务员之路就在这里出发。

近“农”可育种，知“民”须扎根。

乡镇是贯彻执行党在农村的各项方针、政策的最终落脚点，也是服务群众利益、面对农村社会矛盾最直接的“突出部”。年轻公务员要成长为真正的“乡镇干部”，关键在于走近农民，了解农民，增强为民服务能力、化解矛盾纠纷能力、落实政策能力、推动科学发展能力。

（一）脚板底下知民情。公务员本就是群众“服务者”。不接地气，服务就没有质量；不接地气，工作就没有方向。为了走进农村、了解农民、知晓民意，年轻干部要多与村里的群众联系，通过向工作经验丰富的领导前辈学习，可以收获不少乡镇工作方式方法。充分参与到各村的具体事务当中，如“三万”活动、拆迁、综治维稳等工作，从而加强一线工作经验，提升综合能力。

（二）俯身谦卑询民意。沟通是情感的桥梁，沟通能够拉近心灵的距离。作为一名乡镇公务员，要想了解老百姓的想法，就得走进老百姓家中，与老百姓“零距离”接触、“面对面”沟通、“心贴心”交流。“从群众中来，到群众中去”，这是一条朴素的群众工作经验。在每一项政策宣传活动伊始，要深入农户家中宣传政策，并做好调查问卷，了解老百姓对政策方针的看法、对政府部门的意见和建议。

（三）全力倾心解民忧。民生问题无小事。大到衣食住行教医保，小到柴米油盐酱醋茶，无不关系到老百姓的温饱冷暖和幸福指数，群众反映最多的就是发生在自己身上的民生难题。如低保办理的流程、种粮补贴的政策、土地纠纷等问题，年轻的基层公务员对于每一个反映的问题，都要用心地听、细心地记、耐心地解答，直到群众满意为止，充分认识到老百姓是党的根、老百姓的事是党委政府的大事。

提“能”可枝繁，加“力”方叶茂。

基层是年轻干部培养和成长的主战场，实践是提高工作能力和培养良好作风的催化剂，只有通过基层实践和理论的相结合，才能有效解决理论实践不挂钩的实际问题，才能切实提升工作能力和实效。

（一）理论如“雨水”，学而充其内。在基层工作，对于政策方针和专业知识的要及时宣传，基层工作的性质决定了基层公务员要不断学习政治理论知识和相关政策方针；同时，要定时有针对性地精读重要理论文章，并在此基础上深入开展党性剖析，及时发现自己思想工作和作风等方面的缺点和不足，并制订整改方案，明确努力方向。

（二）实践如“阳光”，行而升其能。实践是年轻干部在基层快速成长的催化剂，年轻干部中，普遍存在农村工作能力弱的现象，除了多下基层学习实践外，要多向农村工作能力强的老同志请教，要多向有想法的村干部学习，从而使自己更快更好地了解农村、熟悉农业、服务农民。

（三）善思如“肥料”，思而悟其神。年轻干部要想在乡镇卓有成效地开展工作，需要多花一番心思，多动脑筋，多出好点子。对新形势下的农村工作，在把握具体实情的同时，通过换位思考、逆向思维，多方位地观察、了解，弄清事情的来龙去脉，来寻找解决问题的最佳途径。所以在宣讲、实践政策文件的前期，可以通过一些调查与探索，多拟出几套方案。发挥集体聪明才智，采取灵活措施，因地制宜，因势利导，以便工作更好的开展。

恪“职”可茁壮，尽“责”方参天。

本职工作无大小，作为基层的年轻干部，在乡镇担任着各种职责，平时工作中，即使是群众的一句话建议反馈，也要主动分担责任。严格要求自己、善于帮助他人，这是职责所需。恪职尽责不能停留在华丽的操作过程上，更要从细节抓起、从小事做起。

（一）静吾心而志高远。“非淡泊无以明志，非宁静无以致远”。不可否认，乡镇工作存在着诸如条件艰苦，工作量大，工作繁琐复杂等情况。作为年轻干部，只有树立远大的理想的同时静下心来，认认真真做好自己的本职工作，热爱农村，热爱农民，提升自我，才能够为自己的理想打下坚实的基础。

（二）恪吾职而乐无穷。曾有人说：“工作着是快乐的，工作着是美丽的。”基层的工作是枯燥的，同时也是充满乐趣的。在每天的工作中不断追问、不断总结，在艰苦的劳动中体现自身的价值。只有保持这种心态，才能体会到一份成功的乐趣，从繁琐枯燥基层工作中找到一种成就感，才能体会到基层工作、生活中的快乐。

（三）尽吾责而路广阔。负责任、尽义务是成熟的标志，也是年轻公务员健康成长之道。公务员本身也罢，个人也罢，要想取信于人，取信于民，必须从一件件具体的小事做起，对每一件事负责。任何时候，都不能放弃肩上的责任，始终拥抱责任，才能保证人生拥有更多的卓越和精彩。

乡镇是我们国家最基层的政权组织，是年轻干部成长的沃土。“服务基层谱青春，扎根土地方参天”，只有在这片热土上静心、进取、尽力、尽责，才能茁壮成长。（湖北省当阳市王店镇人民政府 李家钞）

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